Пик зарплат россиян приходится на середину трудовой жизни, а затем резко снижается, несмотря на продолжающееся накопление стажа. Об этом сообщает РБК со ссылкой на экспертов Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ.
Сообщается, что эксперты проанализировали взаимосвязь между трудовым стажем и почасовой заработной платой мужчин со стажем до 40 лет, не участвующих в учебе и не получающих пенсию, в период с 2000 по 2019 год. Затем были добавлены данные о зарплате женщин, которые подтвердили основные выводы.
Выяснилось, что россияне, независимо от наличия высшего образования, начинают получать максимальную зарплату на 15-19-м году работы. До этого пика заработки растут, а после него начинают довольно резко падать. У мужчин без высшего образования в последние пять лет работы зарплата может упасть даже ниже начальной.
Экспертами сделан вывод, что российская ситуация с соотношением между опытом работы и ростом заработной платы не характерна ни для развитых, ни для развивающихся стран. К примеру, в США заработная плата достигает пика к 30-му году стажа, а затем снижается незначительно. В менее развитых странах заработки на пике растут не так сильно, как в развитых странах, но без резкого пика, наблюдаемого в России.
Исследователи говорят, что к концу трудовой жизни у российских граждан нет стимула инвестировать в собственное развитие, поскольку они не ожидают отдачи в виде более высокой зарплаты. В развитых странах ситуация иная: например, около 60% скандинавских работников в возрасте 50 лет проходят переподготовку.
О светлом будущем заботятся политики, о светлом прошлом – историки, о светлом настоящем – журналисты.